Motive pentru introducerea managementului de mediu intern. Managementul de mediu al întreprinderii

TURSUNALI HUSANOV
candidat la stiinte economice,
Șeful departamentului Andijan al „Uztadbirkorbank”
ALEXANDER BEZBORODOV
Candidat la științe agricole,
senior cercetător Institutul uzbec de cercetare pentru cultivarea bumbacului
YURI BEZBORODOV
Candidat la stiinte tehnice,
cercetător senior la Institutul de Cercetare a Rusiei de Inginerie Hidraulică și Recuperare a Terenurilor

Degradarea mediului natural face necesară creșterea costurilor pentru raționalizarea managementului de mediu
Introducerea relațiilor de piață în domeniul managementului de mediu va face posibilă activarea factorilor de autoreglare ai procesului de reproducere și îmbunătățirea situației de mediu.
Participarea la sistemul de management de mediu pentru întreprinderi devine o necesitate reală

ÎN conditii moderneÎncărcarea antropică asupra mediului natural este în creștere, în special sursele de pământ și apă sunt poluate și degradate. Această situație nefavorabilă din punct de vedere ecologic se datorează iraţional structura complexului socio-economic, orientat istoric spre dezvoltarea predominantă a industriilor intensive în natură. Degradarea potențialului resurselor naturale face necesară creșterea costurilor pentru raționalizarea managementului de mediu. Datorită acestui fapt mare valoare managementul mediului, aplicarea managementul mediului.

Aral ca un posibil prevestitor
dezastru de mediu global

Una dintre problemele care a îngrijorat recent aproape întreaga umanitate este cea iminentă globală criza ecologica. Pentru unele regiuni, aceasta este deja o realitate teribilă, un exemplu este dezastrul Aral, care a demonstrat la ce duce utilizarea abuzivă a apei și a altor resurse. resurse naturale. După cum sa remarcat la reuniunea șefilor statelor din Asia Centrală (Alma-Ata, 1997), Marea Aral din 1960 până în 1996. 850 km 3 au primit mai puțină apă, nivelul apei din acesta a scăzut cu mai mult de 16,5 m, volumul apei a scăzut cu 75%, iar zona a scăzut cu 33 mii km 2. Ca urmare, de la deshidratat fundul mării furtunile ridică anual milioane de tone de praf dăunător de mlaștină sărată. Acest tip de schimbări naturale și climatice negative la scară largă au condus la o tragedie gravă de mediu care are un impact negativ asupra mediu nu numai aceasta, ci și multe alte regiuni ale lumii, pe mijloacele de trai a milioane de oameni.

Marea Aral și alte exemple similare ne convin că siguranța mediului devine una dintre principalele componente strategice ale securității naționale și cel mai important aspect al priorităților statului. Această tragedie necesită adoptarea urgentă de măsuri eficiente, investiții și alte asistențe pentru a îmbunătăți situația de mediu și dezvoltarea socială a acestei regiuni. De aici și necesitatea aplicării managementului de mediu al resurselor naturale.

Situația de mediu extremă considerată necesită elaborarea și implementarea unui concept strategic pentru dezvoltarea durabilă a bazinului Mării Aral, în primul rând pentru îmbunătățirea managementului resurselor de apă ale râurilor transfrontaliere. Acest lucru va necesita o cooperare pe scară largă echitabilă, rezonabilă și bazată științific la nivel internațional și interstatal. La urma urmei, pe de o parte, Marea Aral este situată la granița dintre Kazahstan și Uzbekistan și are un impact asupra Turkmenistanului, Tadjikistanului, Kârgâzstanului și a statelor mai îndepărtate, iar pe de altă parte, soarta ei depinde în mare măsură de modul în care acestea gestionați în aceste țări.

Condiții de tranziție
la utilizarea ecologică a apei

Având în vedere deficitul de resurse de apă din regiune (aceasta poate fi luată în considerare atât din punct de vedere cantitativ, cât și din punct de vedere calitativ), ar trebui dezvoltate noi abordări pentru rezolvarea problemelor de utilizare și protecție a acestora. Devine din ce în ce mai potrivit să combinam aceste două aspecte într-unul singur - ecologice– utilizarea apei. Acest lucru va permite optimizarea managementului într-un singur proces tehnologic pentru reproducerea resurselor de apă (prelevare, transport, distribuție, consum, îndepărtare, depozitare și epurare a apei) ținând cont de cerințele și restricțiile de mediu, i.e. cu accent pe eliminarea cauzelor încălcărilor mediului.

Reorientarea priorităților de utilizare a apei pe un teritoriu dat de la aspectul de consumator la aspectul de mediu corespunde funcției apei ca mijloc și condiție pentru funcționarea optimă a întregului ecosistem al unui anumit bazin de apă (peisaj) și habitat de viață sigur pentru mediu. Utilizarea ecologică a apei nu devine un scop, ci un mijloc de apă activitate economicăîn rezolvarea problemelor de aprovizionare fiabilă cu apă și managementul mediului al entităților economice, protejarea resurselor de apă de poluare și epuizare. Este o activitate de management al apei bazată pe principiul unei abordări holistice a utilizării apei, precum și a resurselor terestre, biologice, materiale și de altă natură din bazinul de drenaj (peisaj, granițe de stat), și un accent pe prevenirea poluării acvatice. ecosistemelor.

Managementul mediului

Având în vedere urgența realizării unei restructurări structurale orientate către mediu a economiei, este necesară introducerea managementului de mediu în sfera relațiilor de piață emergente. Pentru a realiza acest lucru, este necesară îmbunătățirea modelului general de management de mediu. Scopul său principal, după cum se știe, este de a satisface nevoile pentru acele tipuri de produse și servicii care au legătură directă cu mediul natural. Pe baza unei analize a experienței de gestionare eficientă a mediului acumulată în Uzbekistan, precum și în țările cu ecologie favorabilă, pot fi identificate următoarele cele mai importante: principii management economic si de mediu:

completitudinea sistemului teritorial. În conformitate cu acest principiu, potențialul de resurse naturale al teritoriului este considerat în ansamblu, ceea ce face posibilă identificarea unui obiect natural ca element principal al sistemului de management de mediu;

primatul funcţiei de management de mediu. Aplicarea acestui principiu determină necesitatea acordării de independență economică subiectului managementului de mediu;

interacţiune. Predetermina crearea unui sistem de management de mediu de tip normativ care să asigure utilizarea rațională și reproducerea resurselor naturale, protecția și refacerea mediului natural;

coordonare. Implementarea sa necesită stabilirea de relații orizontale și relații între subiecții de mediu.

Integrarea acestor principii face posibilă formarea unui mecanism de organizare și gestionare a managementului de mediu care să răspundă cerințelor moderne de focalizare a economiei pe aspectele sociale și de mediu. Un astfel de mecanism, eliminând abordarea departamentală și element cu element a utilizării și protecției mediului natural, dublarea și paralelismul în activitatea diferitelor structuri situate geografic în limitele regiunii, face posibilă asigurarea naturii cuprinzătoare. a includerii potenţialului de resurse naturale în circulaţia economică.

Rețineți că orice proces de management, inclusiv în domeniul managementului de mediu, trebuie să asigure îndeplinirea următoarelor funcții: planificare, organizare, motivare și control.

Planificare managementul de mediu se realizează în etape și include: stabilirea obiectivelor de utilizare a resurselor (ce ne propunem?); determinarea premiselor inițiale, ținând cont de caracteristicile de mediu locale (la ce nivel ne aflăm astăzi?); identificarea alternativelor de consum rațional al resurselor (cum se realizează obiectivele cât mai repede posibil?); alegerea opțiunii optime în conformitate cu cerințele de mediu (cum poate fi transpusă strategia în realitate?) și implică posibilitatea de îmbunătățire a planurilor (cum este cel mai bine ajustarea planului?).

La strategic planificarea, care este ceea ce este necesar în prezent pentru stabilirea managementului de mediu, este necesar să se formuleze un program clar multianual și obiective etapizate, o strategie de îmbunătățire a planificării în sine; stabilirea unui feedback eficient; identificarea oportunităților de creștere a gradului de execuție a planului; să dezvolte un angajament general față de inovare, reducerea costurilor etc. Implementarea planului strategic determină necesitatea unei analize și previziuni constante a operațiunilor de management pentru utilizarea rațională și îmbunătățirea protecției resurselor naturale. Toate măsurile strategice de îmbunătățire a managementului de mediu și a utilizării resurselor naturale trebuie să aibă o justificare financiară.

Organizare in acest caz consta in executarea planului de catre structuri si entitati economice foarte specifice. O funcție motivare constă în principal în stimularea utilizării raţionale şi a protecţiei resurselor şi obiectelor naturale. De aici și necesitatea creării managementului de mediu în sistemul entităților economice – utilizatorii resurselor naturale. Controla permite verificarea și compararea rezultatelor reale cu cele specificate pentru optimizarea managementului de mediu, menținând în același timp siguranța mediului. Această funcție de management necesită introducerea auditurilor de mediu și a monitorizării mediului (care vor fi discutate mai detaliat mai jos). Toate aceste funcții sunt interconectate și contribuie la luarea unor decizii eficiente cu privire la problemele de mediu.

În condiţii de centralism, managementul utilizării resurselor naturale s-a orientat în principal spre indicatori şi nu suficient către rezultate, din moment ce voinţa centrului a fost implementată. Managementul de mediu poate depăși acest neajuns. Alături de multe altele, folosește și un mecanism atât de eficient ca consens, întrucât se bazează pe aprofundarea proceselor de democratizare a managementului. La rezolvarea problemelor, în special a celor globale, în condiții de pluralism de opinii ale reprezentanților diferitelor regiuni (diferind în gradul de complexitate a mediului în varietatea tipurilor de resurse naturale utilizate), creșterea fluxurilor de informații și complicarea proceselor tehnice și economice de managementul de mediu, principiul consensului permite o coordonare cu mai multe fațete în căutarea și selectarea soluțiilor optime.

Consensul se realizează prin discuții reciproce, consultări și justificare științifică, precum și prin utilizarea unor tehnici speciale de optimizare a alternativelor propuse. Aici putem observa un întreg arsenal de tehnici speciale: „brainstorming”, „sinectică”, „lucrare în grup”, „conferință de idei”, „metode de analiză funcțional-cost”, „inele”, etc.

Producția teritorială Sistemul de management de mediu din Uzbekistan include, ca entități separate, unitatea de management teritorial (care are drepturile unui organism independent din punct de vedere juridic și financiar, responsabil în activitatea sa doar față de autoritatea locală autorităților și asigurarea implementării pe teritoriul său a unei politici economice unificate, relativ independentă de interesele ministerelor și departamentelor, ecologizarea dezvoltării economice și sociale a regiunii) și a sistemului intern de producție de management de mediu al entității economice primare.

Managementul naturii ecologice
și relațiile de piață

În contextul trecerii sistemului economic al țării de la directivă la piață, problema determinării corecte a locului managementului de mediu, justificarea științifică a utilizării anumitor mecanisme și componente de infrastructură în sfera managementului de mediu are un caracter prioritar. Se pare că implementarea relațiilor de piață în sfera managementului de mediu va face posibilă activarea factorilor de autoreglare ai procesului de reproducere, îmbunătățirea situației de mediu și normalizarea relațiilor de cost în acest domeniu.

Totodată, toate gestionarea resurselor naturale, indiferent de forma de proprietate și de activitățile unor entități economice specifice, este supusă acoperirii de către mecanismul de plată, care mediază relația dintre proprietarii resurselor naturale și utilizatorii resurselor naturale. Aici ar fi indicat să se aplice bugete de mediu direcționate - un set de planuri de formare și utilizare a fondurilor alocate pentru reproducerea extinsă a resurselor naturale și a mediului în vederea menținerii echilibrului ecologic și al resurselor necesar, asigurând condiții normale de viață a oamenilor. societate. Aceste bugete de mediu vizate ar trebui să combine fonduri de la bugetul de stat și fonduri extrabugetare pentru conservarea naturii.

Una dintre caracteristicile importante ale unei economii de piață dezvoltate este corespunzătoare infrastructură. Elementele sale în domeniul managementului de mediu includ, în special, marketingul de mediu și auditul de mediu. Marketing de mediu cuprinde activități complexe care vizează identificarea, prognozarea și formarea cererilor consumatorilor privind reproducerea resurselor naturale, promovarea bunurilor și serviciilor de mediu de la producător la consumator.

Cele mai multe stare eficientă Cea mai rapidă modalitate de igienizare a mediului este inițiativa și activitatea industriei, creșterea conștientizării de sine a cetățenilor, dezvoltarea relațiilor internaționale care să conducă la cooperarea științifică și economică. Aici, unul dintre cele mai importante elemente ale mecanismului economic este managementul de mediu bazat pe eco-audit. Eco-audit este o verificare sistematică, documentată și repetată în mod regulat a stării managementului de mediu. Baza este o comparație a rezultatelor obținute de întreprindere cu obiectivele sale.

Sistem de management de mediu

Sub managementul mediului se înțelege ca organizarea protecției mediului în întregime (în furnizarea și consumul de resurse naturale, energie și materii prime, în implementarea procesului tehnologic, în producerea, comercializarea și transportul produselor, în eliminarea deșeurilor de producție). de toate tipurile de la emisii industriale la materiale de ambalare). Utilizarea acestui mecanism permite reducerea gradului de impact asupra mediului; identificarea potențialului de economisire a resurselor (materii prime, toate tipurile de energie și apă), inclusiv deșeurile în circulația producției și reducerea costurilor de producție; asigura o bună reputație; obțineți împrumuturi mai bune de la bănci; încheie contracte de asigurare pentru mai mult de conditii favorabile, adică îmbunătățiți-vă șansele într-un mediu extrem de competitiv. Prin urmare, participarea la sistemul de management de mediu devine o necesitate reală.

Ce este nevoie pentru a participa la un sistem de management de mediu? La început, o întreprindere de producție care decide în mod voluntar și conștient să participe la un astfel de sistem trebuie să aibă o imagine clară a realității. Prin urmare, toate impacturile pe care le are asupra mediului trebuie identificate, evaluate și documentate. De asemenea, ar trebui acordată o evaluare obiectivă a stării de protecție a mediului.

Secvența etapelor în crearea unui sistem de management de mediu asa este la intreprindere. Se elaborează un program de protecție a mediului, se formulează obiective specifice în acest domeniu și se conturează modalități și termene realiste pentru realizarea acestora. Colectarea datelor, unificarea și documentarea sunt următorul pas. Disponibilitatea unei documentații calificate și compilate obiectiv ar trebui să asigure implementarea eficientă a auditurilor de mediu la o anumită frecvență - o dată pe an - (în care constă de fapt un eco-audit). Un astfel de audit va fi o examinare a conformității situației reale a întreprinderii cu cerințele impuse de legislația de mediu actuală, precum și a dinamicii procesului de îmbunătățire - cu obiectivele stabilite. Rezultatele auditului, inclusiv conținutul programului de protecție a mediului al întreprinderii, datele privind emisiile de substanțe nocive în mediu, consumul de materii prime, energie și apă și prezența (sau absența) unui sistem de management al mediului funcțional, trebuie să fie publicate într-o declarație de mediu destinată publicului.

Dacă toate aceste etape sunt parcurse de întreprindere în conformitate cu cerințele de mediu, urmează o procedură de certificare. O evaluare a gradului de pregătire pentru aceasta este dată de un auditor extern invitat - un auditor de mediu independent, care verifică în detaliu întregul sistem de management de mediu pentru corectitudine și completitudine. Cu o concluzie pozitivă din partea auditorului de mediu, întreprinderea primește un certificat de participare la sistemul de management de mediu. Acest document ridică prestigiul întreprinderii.

În prezent, există un număr mare de programe internaționale diferite pentru finanțarea totală sau parțială a proiectelor care implică implicarea țărilor din Asia Centrală în eforturile active de creare a mecanismelor de protecție a mediului, inclusiv a unui sistem de management al mediului. Obținerea unui mediu relativ îmbunătățit sau stabilirea unui sistem de management de mediu funcțional necesită ca toate întreprinderile care participă în mod voluntar la sistem să furnizeze dovezi documentate și verificabile că există o îmbunătățire continuă a mediului.

Utilizarea ecologică a apei

Managementul de mediu ia în considerare factorii sociali, politici, economici, precum și situațiile de urgență, de ex. fenomene stocastice, datorită impactului lor final asupra integrității și bunăstării economice a mediului natural. Aceasta marchează o abatere de la tacticile anterioare de reglementare, de la concentrarea asupra problemelor locale de poluare și de la ignorarea impactului utilizării terenurilor asupra mediului acvatic. În acest sens, este nevoie de un nou nivel de înțelegere a problemei utilizarea ecologică a apeiși responsabilitatea pentru rezolvarea problemelor complexe și interdependente în managementul apei. Coordonarea multor procese de management de mediu, în special utilizarea terenurilor și activitățile de gestionare a apei, în cadrul bazinului de apă devine importantă.

De asemenea, menționăm că managementul de mediu oferă o evaluare economică a componentelor ecosistemului, inclusiv a apei. La utilizarea acestuia, abordările economice ale reglementării optime a ratelor „consumator plătește” și „poluatorul plătește” în conformitate cu cerințele de mediu sunt axate pe stimulente care vizează prevenirea poluării și epuizării surselor de apă în procesul de producere a valorii și tehnologie de utilizare a apei. .

În condițiile moderne, scopul utilizării ecologice a apei este de a restabili și păstra integritatea structurală și funcțională a bazinelor hidrografice, a peisajelor și a ecosistemelor naturale. Sub integritate structuralăînseamnă un set de echilibru dinamic și o corelare a componentelor material-energie, de mediu, de valoare socială și de informații ale ecosistemului și prin funcţional– interacţiunea de echilibru dinamic a acestor componente.

Cadrul conceptual al utilizării ecologice a apei vizează ecologizarea utilizării apei, terenurilor, resurselor biologice și geocenotice, în primul rând reducerea și prevenirea poluării, epuizării și degradării corpurilor de apă în procesul de colectare a apei din surse, transport, reglementarea acesteia. volume pe teritoriu și timp, alimentarea consumatorilor săi, utilizarea apei, eliminarea apei și dezvoltarea apei a spațiilor și teritoriilor. Este important să ne concentrăm asupra cauzelor încălcărilor de mediu. Cu alte cuvinte, esența ecologizării este formarea și corectarea fluxurilor material-energetice, de valoare socială și informațională bazate pe restricții și cerințe de mediu.

Momentan în irigat agricultura în Uzbekistan (și este asociată cu managementul mediului, irigarea culturilor cultivate, recuperarea terenurilor, cultivarea solului și alte activități vizate), procesele de ecologizare a utilizării apei se intensifică și toate funcțiile managementului de mediu devin din ce în ce mai complexe. Trebuie spus că recuperarea apei, ca cel mai mare consumator de apă, are un impact puternic asupra proceselor naturale și a formării fluxurilor de apă, elemente toxice și compuși chimici. Aici, obiectul impactului gospodăririi apei este peisajul recuperat, unde se realizează transformări pentru a crește fertilitatea solului, a bioproductivității acestora, a întări sustenabilitatea mediului și siguranța sistemelor de apă.

Rețineți că influențe naturale asupra peisajului provoacă procese evolutive ale unui ciclu geologic mare, formând bioritmuri funcționale. Impacturi antropice(acestea includ agrotehnica, reabilitarea și gospodărirea apelor) au ca scop atenuarea proceselor naturale nefavorabile, formarea unei noi structuri și proprietăți funcționale ale peisajului recuperat pentru a reproduce fertilitatea solului și a crește productivitatea acestora. Pentru a îmbunătăți formarea integrității structurale și funcționale, pentru a consolida durabilitatea mediului a peisajului recuperat, se utilizează utilizarea ecologică a apei.

Astfel, strategia prezentată pentru gestionarea managementului mediului înconjurător în sistemul relațiilor de piață se bazează (unul dintre obiectivele sale este formarea și depanarea) pe managementul și monitorizarea mediului, mecanismele de acordare și plată, bugetele țintă pentru managementul de mediu și include elemente de infrastructură precum marketingul de mediu și auditul de mediu.

REVISTA EVITARE
LA UNIVERSITATEA UMANISMELOR DE STAT RUS
(MASA ROTUNDĂ ÎN PREZENTARE)

Continuare. Începeți de la pagina 14

De aici și numele - piața de consum, piața bunurilor de capital, piața de automobile, piața de fructe, piața de păsări de curte - orice. În sensul – sfere de circulație.

În cele din urmă, al treilea concept al cuvântului „piață” a fost introdus de Adam Smith cu faimoasa sa „mână invizibilă”. Dar al treilea concept nu este material, teoretic, este o abstractizare, o categorie economică, sinonimă cu cuvântul „spontaneitate”. „Mâna invizibilă”, piața în sensul abstracției, este reglementarea anumitor relații. Întreb: pe ce piață ne mutăm? Cred că nu trecem la o piață, ci de la managementul economic planificat la managementul spontan. Ei vorbesc despre reformă, dar termenul „reformă” înseamnă schimbări progresive în unele activități ale oamenilor. Toate reformele pe care le-am cunoscut până acum sunt reforme care vizează consolidarea sistemului existent. Reformele lui Petru I, Alexandru al II-lea, Stolypin, Witte, Erhard în Germania de Vest, reformele în China - toate au întărit sistemul existent și au contribuit cu adevărat la dezvoltarea progresivă a fundamentelor sale economice. Spunem una și facem alta.

Gândurile pe care le-am exprimat sunt prezentate cu brio într-un articol al economistului american Dorothy Rosenberg, „The Devaluation of the Market Belief System”.

Ce aș vrea să-mi doresc? Țineți mese rotunde mai des. Ele îmbogățesc revista. O altă dorință: să îmbine știința mai autentică, care este în jurnal, cu practica.

n V. Korolev, șeful departamentului teorii economice RSUH

Am două propuneri concrete. Primul. Ar fi bine ca revista să arate procesele economice și manageriale care au loc în prezent în domeniul științei și educației, mai ales că acestea se află acum într-o situație deosebit de dificilă.

Doilea. Revista este internațională și mi se pare că nu trebuie să cedeți „presiunii” din partea „fratelui nostru” pentru a crește ponderea autorilor locali, autohtoni. Astăzi suntem în urmă ţările occidentaleîn organizarea proceselor economice. Nu cele care duc la o piață spontană, ci cele care ne vor conduce la legături economice orizontale normale. Prin urmare, trebuie să ascultăm sfaturi rezonabile din străinătate, există mai multă experiență acolo și aici nu are rost să facem o „înclinare” către național, cel puțin astăzi.

Continuare la pagina 95

autonom nonprofit organizare educaţională studii profesionale superioare

„INSTITUTUL INTERREGIONAL

ECONOMIE SI DREPT

la Adunarea Interparlamentară a EurAsEC"

_______________________________________________________

Departamentul de Servicii și Turism

la disciplina „Ecologie”

pe tema: Concepte generale de management de mediu

Completat de un student

Grupa S-104

Maksimova

Margareta Alexandrovna

Sankt Petersburg

INTRODUCERE……………………………………………………………………………………………..3

1. Fundamentele managementului de mediu……………………………………4

1.1. Conceptul de management și management de mediu…………4

1.2. Politica de mediu…………………………………………………….6

1.3. Conceptul de management de mediu……………………………9

1.4. Factori interdependenți determinanți

dezvoltarea managementului de mediu…………………………………………..10

CONCLUZIE………………………………………………………………………………………………….12

LISTA DE REFERINȚE……………..13

Introducere

Relevanța subiectului. Astăzi, situația de mediu și tendințele schimbărilor sale sunt în mare măsură determinate de producția industrială și de activitatea economică în general. În ciuda succeselor și realizărilor individuale, imaginea generală a mediului continuă să se deterioreze. Motivul principal pentru aceasta este eficiența scăzută a mecanismelor de control și management al mediului utilizate în producția industrială.

Scopul acestui studiu este de a evidenția concepte generale managementul mediului. Pentru a atinge acest obiectiv, este necesar să rezolvați următoarele sarcini:

1. Explorați conceptul de guvernanță și management de mediu;

2. Luați în considerare caracteristicile politicii de mediu;

3. Analizați conceptul de management de mediu;

4. Luați în considerare conceptele de bază care determină dezvoltarea managementului de mediu.

Obiectul acestui studiu este de a analiza caracteristicile managementului de mediu.

Obiectul de studiu îl constituie conceptele de bază ale managementului de mediu.

1 Fundamentele managementului de mediu

1.1 Conceptul de management și management de mediu

În chiar vedere generalăŞi managementul mediului, iar managementul de mediu poate fi definit ca o activitate cuprinzătoare, diversă, care vizează atingerea obiectivelor de mediu ale proiectelor și programelor.

Pe măsură ce preocupările privind conservarea și îmbunătățirea calității mediului și protecția sănătății umane cresc, organizațiile de toate dimensiunile acordă o atenție din ce în ce mai mare potențialelor impacturi asupra mediului ale activităților, produselor sau serviciilor lor. Performanța de mediu a unei organizații câștigă totul valoare mai mare pentru părțile interesate interne și externe. Obținerea unei performanțe ridicate de mediu necesită ca o organizație să se angajeze la o abordare sistematică și la îmbunătățirea continuă a sistemului său de management de mediu.

Astfel, managementul de mediu este o activitate agentii guvernamentaleși entități economice, care vizează în principal respectarea cerințelor obligatorii ale legislației de mediu, precum și dezvoltarea și implementarea proiectelor și programelor relevante.

Managementul de mediu reprezintă activitățile proactive și eficiente ale entităților economice care vizează atingerea propriilor obiective de mediu, proiecte și programe elaborate pe baza principiilor de eficiență. activitati de mediu subiect.

Principalele obiective și criteriile corespunzătoare de evaluare a realizării lor în managementul de mediu sunt asociate cu procese de îmbunătățire continuă. Ar trebui să se obțină îmbunătățiri constante de la an la an în toate aspectele semnificative din punct de vedere ecologic ale activităților entităților economice, acolo unde acest lucru este practic realizabil. O astfel de îmbunătățire în ansamblu nu poate fi imitată sau falsificată, ceea ce creează baza necesară pentru evaluarea viabilității de mediu a entităților economice. Astfel, managementul eficient de mediu oferă companiei un credit de încredere în relațiile cu toate părțile interesate de activitățile sale. Acesta este principalul avantaj al managementului de mediu în comparație cu managementul formal tradițional de mediu.

Sistem de management de mediu - parte sistem comun management, inclusiv structura organizatorica, planificarea activității, repartizarea responsabilităților, munca practica, precum și proceduri, procese și resurse pentru elaborarea, implementarea, evaluarea rezultatelor obținute în implementarea și îmbunătățirea politicilor, scopurilor și obiectivelor de mediu.

Sistemele de management de mediu ca instrument nu numai intern, ci și extern, ajutând la clarificarea relațiilor, discutarea problemelor și oportunităților activitati de mediu intreprinderi cu părţile interesate, au o semnificație social mai mare decât sistemele de management al calității. Mai mult, cu interesul crescând observat astăzi organizatii publice, liceu, specialiști în sisteme de management de mediu și ținând cont de deschiderea și transparența lor semnificativă, ne putem aștepta ca stimulentele pentru introducerea unor astfel de abordări să fie suficient de puternice pentru ca antreprenorii să ia în serios oportunitățile nou deschise.

1.2 Politica de mediu

Politica de mediu este un set de principii de bază, intenții și obligații ale unei întreprinderi, creând baza pentru dezvoltarea propriilor scopuri și obiective de mediu. Politica de mediu, ca și politica calității, trebuie să fie documentată, cunoscută și înțeleasă de către personal și parteneri. Dar există o nuanță extrem de semnificativă în condițiile rusești. Politica de mediu trebuie să fie accesibilă tuturor părților interesate.

Politica de mediu reprezintă principii și obligații declarate public legate de aspectele de mediu ale activităților unei întreprinderi și care oferă baza pentru stabilirea scopurilor și obiectivelor sale de mediu, inclusiv:

Combinarea scopurilor și obiectivelor de mediu cu scopurile și obiectivele dezvoltării întreprinderii în ansamblu;

Acceptarea conștientă și sprijinirea activă a politicii și obligațiilor de mediu de către conducerea întreprinderii;

Cultura de producție ecologică, i.e. utilizarea conștientă a fundamentelor culturii moderne de mediu și ale eticii mediului în activitățile practice ale întreprinderii; responsabilitate comună; contribuția la dezvoltarea durabilă; antreprenoriat civilizat;

Extinderea voluntară a obligațiilor de mediu ale întreprinderii; protecția sănătății și siguranța mediului a personalului și a populației din zona de influență a întreprinderii; evaluarea impactului negativ asupra mediului și minimizarea acestuia; dezvoltare mai prietenoasă cu mediul producție mai curată; sprijin pentru cercetarea științifică a mediului și educația și conștientizarea mediului, inclusiv educația școlară pentru mediu; dezvoltarea asigurărilor voluntare de mediu; caritate pentru mediu;

Activități de mediu rentabile (eco-eficiență), de ex. realizare eficienta economica activități de mediu în desfășurare;

Îmbunătățirea calității produselor și serviciilor prin dezvoltarea activităților de mediu;

Efortul de a atinge și de a consolida reputația ecologică a producției;

Utilizarea rațională a resurselor;

Angajamentul față de conducerea de mediu;

Disponibilitatea informațiilor de mediu despre activitățile de producție pentru toate persoanele și părțile interesate („transparența” de mediu a întreprinderii); demonstrarea activă a rezultatelor performanței;

Evaluarea independentă a rezultatelor activităților de mediu ale întreprinderii (efectuarea unui audit sistematic de mediu);

Motivarea și implicarea întregului personal în activitățile de mediu ale întreprinderii;

Implicarea furnizorilor și subcontractanților în activitățile de mediu ale întreprinderii;

Implicarea consumatorilor de bunuri și servicii în activitățile de mediu ale întreprinderii;

Documentarea obligatorie de către întreprindere a activităților de mediu și raportarea voluntară detaliată a rezultatelor activităților („raportarea verde” a întreprinderii); cooperarea activă cu toate persoanele și părțile interesate de aspectele de mediu ale activităților întreprinderii, inclusiv comunitatea de mediu; cooperarea cu mass-media;

Respectarea legislației de mediu în vigoare, standardelor și reglementărilor de mediu; dezvoltarea și utilizarea propriilor standarde și reglementări de mediu care completează cerințele statului.

Un obiectiv de mediu este un domeniu de activitate semnificativ din punct de vedere ecologic al unei organizații stabilit prin politica de mediu a acestei organizații. În practică, este important să se formuleze indicatori clari care caracterizează aceste obiective.

Scopul de mediu trebuie să fie legat de politica de mediu și angajamentele întreprinderii, să fie specific, accesibil și ușor de înțeles pentru conducere, personal, părțile interesate externe și părți. Scopul trebuie să fie realizabil și să aibă un sprijin real pentru resursele necesare. Fiecare scop trebuie să fie motivat pentru conducerea întreprinderii și a personalului și asociat cu obținerea anumitor beneficii și beneficii.

Obiectivele de mediu vizează în primul rând dezvoltarea anumitor procese.

O sarcină de mediu este o specificare a unui obiectiv de mediu pentru anumite etape ale realizării acestuia.

Pentru implementare practică scopurile și obiectivele de mediu, se dezvoltă un sistem de activități și acțiuni specifice, care formează baza unui program sau a unei serii de programe de management de mediu la întreprindere. Pentru fiecare acțiune sau eveniment, programele de management indică executanți responsabili, termene de implementare și financiare necesare și resurse materiale, inclusiv sursele de finanțare.

1.3 Conceptul de management de mediu

Se știe că în lume, societate și activitatea umană există procese controlate și incontrolabile. Procesele incontrolabile au loc în conformitate cu legile naturale ale naturii și ale societății, indiferent de scopurile și interesele unei persoane, dar în conformitate cu natura, tipul și volumul activității sale. Indiferent de scopurile pe care le urmărește o persoană în activitățile sale, atingerea acestor obiective are întotdeauna anumite consecințe, atât pozitive, cât și negative pentru el. Aceasta este o adevărată dialectică. Dezvoltarea producției are ca scop atingerea bunăstării umane și schimbarea calității vieții sale, dar dezvoltarea producției este însoțită și de acumularea potențialului de pericol pentru oameni sub forma unor schimbări în relația dintre om și natură. , și impactul negativ al mediului în schimbare asupra lui.

Astăzi se poate observa clar modelul internaționalizării probleme de mediu.

Ecologia influențează procesele demografice, biosociale, socioculturale, socioeconomice și de transformare a naturii ale dezvoltării umane și umane. Prin urmare, sunt necesare eforturi transnaționale pentru a rezolva aceste probleme.

Se pune sarcina - să protejeze o persoană de sclavia conștiinței înrădăcinate a bunăstării sale materiale, care intră în conflict cu propria sa natură. Dar aceasta nu este o chemare către trecut, aceasta este realitatea viitorului, ale cărei contururi sunt deja vizibile astăzi, deși ascunse de un strat de probleme. dezvoltarea economică. Acesta nu este un apel la sărăcie, ci la apropierea de natură. Acesta este un apel la bogăție și fericire, securitate materială într-o nouă calitate a vieții corespunzătoare naturii umane.

1.4 Factori interconectați care determină dezvoltarea managementului de mediu

1. Infrastructura de management de mediu este un ansamblu de condiții externe care favorizează sau împiedică apariția și dezvoltarea acesteia.

2. Mentalitatea – mod de a gândi, tradiții de comportament, natura activității.

3. Cultura ecologică – înțelegerea importanței ecologiei, a obiceiurilor comportamentale, a atitudinii față de problemele de mediu.

4. Educație pentru mediu – cunoașterea naturii și a interacțiunii omului cu aceasta, capacitatea de a rezolva problemele de mediu, stăpânirea abilităților de analiză a acestora.

5. Monitorizarea situațiilor de mediu – monitorizarea consecventă și continuă a situației de mediu.

6. Disponibilitatea resurselor pentru a satisface nevoile de management de mediu.

7. Sistem suport informativ managementul mediului - structura informațiilor, ordinea primirii, mișcării și utilizării acesteia.

8. Suport juridic managementul de mediu – prezența actelor legislative care permit și forțează soluționarea problemelor de mediu.

9. În sfârșit, tendința generală de dezvoltare ecologică a societății - originile, formele de manifestare a problemelor de mediu, posibilitățile de înțelegere a acestora și potențialul conștiinței publice.

În totalitatea acestor factori, astăzi factorul educație pentru mediu ocupă un loc central.

Este formatoare de sistem și poate fi considerată din două perspective - educația generală pentru mediu și educația pentru mediu a unui manager modern, al lui formare profesionalăîn acest domeniu.

În general, în istoria dezvoltării umane, producției și societății, soluția la multe probleme a început cu educația și a fost determinată de aceasta. Aceeași situație se întâmplă și astăzi. Educația influențează schimbarea conștiinței sociale, dezvoltarea culturii și evaluarea problemelor critice.

Concluzie

Astfel, putem concluziona că managementul de mediu, în primul rând, este un tip de management construit pe motivația socio-economică și socio-psihologică a armoniei relației dintre om și natură. Conceptul de management de mediu include o gamă completă de probleme de management asociate proceselor de mediu ca obiect al managementului.

În cadrul studiului au fost examinate conceptele de management și management de mediu, au fost identificate trăsăturile politicii de mediu, a fost analizat conceptul de management de mediu și au fost identificați factorii care determină dezvoltarea managementului de mediu.

Necesitatea managementului mediului este determinată nu numai de deteriorarea bruscă a situației mediului, criza de mediu, ci și de tendințele naturale în dezvoltarea producției moderne, cum ar fi diferențierea locației regionale a producției; crește capacitatea de producție conform nevoilor noilor tehnologii; exacerbarea influenței producției nu numai asupra naturii regionale, ci și asupra spațiului mondial general; împărțirea țărilor din economia mondială în producători de deșeuri periculoase și chiuvete ale acestora (concentrarea deșeurilor); apariția conținutului politic al conștiinței de mediu și viziunea asupra lumii; tendințele progresului științific și tehnologic.

Lista literaturii folosite

1. Akimova T.V. Ecologie. Human-Economy-Biota-Mediul: Manual pentru studenți / T.A Akimova, V.V. Ed. a II-a, revizuită. și suplimentar - M.: UNITATE, 2009.

2. Brodsky A.K. Ecologie generală: Manual pentru studenți. M.: Editura. Centrul Academiei, 2006

3. Korobkin V.I. Ecologie: Manual pentru studenți / V.I. Korobkin, L.V. Peredelsky. -ed. a 6-a, Phoenix, 2007

4. Chernova N.M. Ecologie generală: Manual pentru studenții universităților pedagogice / N.M.Chernova, A.M. – M.: Dropia, 2008.

5. Khristoforova N.K. Fundamentele ecologiei. Vladivostok: Dalnauka, 1999.

6. Brinchuk M.M. Dreptul mediului (dreptul mediului): scoala: M.: Avocat, 1998.

7. Deryabin V.A. Managementul general de mediu. Curs de prelegeri. Ed. UMC-UPI. Ek., 2000

8. Shimova O.S., Sokolovsky N.K. Fundamentele ecologiei și economiei

management de mediu: Manual - Mn.: BSEU, 2001.

9. Cernîșov V.I. Bazele sistematice ale managementului de mediu: Tutorial/ Ed. Yu.P. Kozlova. –M.: Editura RUDC 2001

10. Tihonravov Yu.V. Geopolitică: manual. M.: INFRA-M, 2000.

11. Golub A.A., Strukova E.B. Economia resurselor naturale M.: Aspect Press, 1998.

12. Varlamov A.A., Khabarov A.V. Ecologia utilizării terenurilor și protecția resurselor naturale. – M.: Kolos, 1999.

Conceptul de management de mediu

Nume disciplina stiintifica„managementul de mediu” suferă schimbări pe parcursul evoluției sale. În literatura științifică din străinătate, și mai ales în Rusia, unde interesul pentru această disciplină economică și managerială a început să se formeze recent, nu există o definiție general acceptată a acestui concept. În lucrările oamenilor de știință străini Th. Dyllick, N. Meflerl, M. Kircbgeorg, G. Mueller-Christ, U. Steger, R. Welford, precum și cercetătorii autohtoni A.L. Bobrova, A.S. Grinina, E.I. Khabarova, E.M. Korotkova et al., atunci când definesc managementul de mediu, unul iese cel mai adesea în evidență, în opinia unuia sau altuia autor, cea mai importantă componentă a managementului de mediu. De exemplu, Gray R, Bebbington J., Walters D., definesc această activitate ca „un set de reacții din partea companiilor la problemele de mediu în evaluarea poziției lor în raport cu mediul, elaborarea și implementarea politicilor și strategiilor care vizează îmbunătățirea această poziție, însoțită de schimbarea sistemelor de management pentru a asigura îmbunătățirea și management eficient» .

Unii autori interpretează managementul de mediu ca „managementul întreprinderii conștient de mediu”. Fischer H., Wucherer Q, Wagner B. Burschel S. indică faptul că - „aceasta este parte management general, care asigură dezvoltarea, implementarea, implementarea și respectarea politicilor de mediu”, Mueller K. consideră că managementul orientat către mediu nu trebuie să fie nici managementul de mediu, nici managementul întreprinderii, ci poate fi doar managementul relațiilor cu mediul.

În lucrările oamenilor de știință domestici au observat, de asemenea abordări diferiteîn utilizarea terminologiei. Prin definiție E.I. Khabarova „Managementul de mediu este un management sigur pentru mediu producție modernă, care realizează echilibrul optim între mediu și indicatori economici". EM. Korotkov, subliniind importanța managementului în asigurarea relației dintre societate și natură, subliniază că „sfera și obiectul managementului de mediu este interacțiunea dintre om și natură”. Potrivit lui T. Khusanov, L. Bezborodov și Yu Bezborobov, managementul mediului este „o organizație pentru protecția mediului în întregime”.

Oameni de știință cunoscuți în domeniul economiei mediului și managementului mediului N.V. Pakhomova, A. Endres și K. Richter definesc EMS „ca un sistem de gestionare a activităților unei întreprinderi (organizație) în acele forme, direcții, aspecte etc., care se referă direct sau indirect la relația întreprinderii cu protecția mediului. .”

De asemenea, cea mai completă definiție este dată de omul de știință G.S. Feraru, „managementul de mediu (ecologizarea managementului) reprezintă activitățile proactive și eficiente ale entităților economice care vizează atingerea propriilor obiective de mediu, proiecte și programe dezvoltate pe baza principiilor eco-eficiență și eco-justiție.” Acesta este un tip de management axat fundamental pe formare și dezvoltare producție ecologică, cultura ecologică și activitatea umană. La rândul său, conceptul de „ecologizare” înseamnă procesul de introducere a sistemelor tehnologice, management și alte soluții pentru creșterea eficienței utilizării resurse naturale menţinând în acelaşi timp calitatea mediului natural.

Structura

Sistemul de management de mediu are următoarele elemente structurale interconectate:

Politica de mediu aprobată
Personalul responsabil cu menținerea sistemului de management de mediu
Monitorizarea conformității cu cerințele de reglementare
Proceduri de identificare și evaluare a aspectelor de mediu
Scopuri și obiective stabilite pentru protecția mediului
Program de mediu format
Suport de documentare pentru sistemul de management de mediu
Managementul operațiunilor
Instruirea personalului
Monitorizarea mediului
Acțiuni corective și preventive
Evaluarea periodică a conformității prin audituri de mediu
Revizuirea conducerii

Scopurile si obiectivele managementului de mediu.

Următoarele pot fi identificate ca obiective de implementare și certificare a unui sistem de management de mediu la o întreprindere:

Reducerea impactului negativ asupra sistemului de operare;
Creșterea eficienței de mediu a întreprinderii;
Creșterea eficienței economice a întreprinderii;
Reducerea deșeurilor și reciclarea

Obiectivele managementului de mediu Justificarea politicii și obligațiilor de mediu

Politica de mediu reprezintă principii și angajamente declarate public legate de aspectele de mediu ale activităților unei întreprinderi și care oferă baza pentru stabilirea scopurilor și obiectivelor acesteia de mediu.

Planificarea mediului

Planificarea este una dintre funcții esențiale managementul de mediu, care vă permite să eficientizați și să sistematizați posibile numeroase activități și acțiuni care vizează atingerea obiectivelor de mediu.

Organizarea activitatilor interne si externe de mediu

Esența este de a desfășura acțiuni și activități (suplimentare) planificate și neplanificate care vizează reducerea la minimum a consumului de resurse materiale și energetice și a deversărilor de poluanți (emisii, deșeuri, utilizarea de substanțe și materiale deosebit de periculoase etc.)

Motivarea personalului

Vă permite să implicați personalul în activități de protecție a mediului și de utilizare rațională a resurselor naturale.

Monitorizarea internă a mediului și controlul mediului

Se realizează cu scopul de a detecta din timp abaterile activității întreprinderii de la indicatorii planificați.

Analiza și evaluarea rezultatelor performanței de mediu

Funcția de furnizare decizii de management legate de performanța de mediu a organizației prin selectarea indicatorilor, colectarea și analiza datelor, evaluarea informațiilor în raport cu criteriile de performanță de mediu, pregătirea raportării și schimbul de informații și revizuirea și îmbunătățirea periodică a acestui proces.

Revizuirea și îmbunătățirea sistemului de management de mediu și managementul mediului

Ca parte a acestei funcții, organizația trebuie să stabilească, să implementeze și să mențină o procedură de răspuns la neconformitățile reale sau potențiale.

Mecanism de implementare a managementului de mediu

În prezent, lumea a acumulat deja experiență în implementarea și operarea sistemelor de management de mediu, ceea ce a permis comunității internaționale să elaboreze o serie de documente care reglementează procedurile de implementare a acestuia.

În conformitate cu aceste documente, mecanismul de implementare a unui sistem de management de mediu are următoarele etape:

Evaluarea situației inițiale
Planificarea implementarii unui sistem de management de mediu
Stabilirea scopurilor, obiectivelor și elaborarea programelor.
Monitorizare (sistem de supraveghere)
Evaluarea performanței
Auditul intern al sistemului de management de mediu.

Proliferarea sistemelor de management de mediu

Întreprinderile pot certifica direct conform standardului internațional ISO 14001 sau unui standard național autentic.

În 1996, în lume erau 1.491 de organizații care aveau un sistem de management de mediu, în 2000 - 22.897 organizații, în 2004 - 72.877 organizații.

În Rusia, prima întreprindere care a creat un sistem de management de mediu a apărut în 1998 la sfârșitul anului 2004, existau 127 de astfel de întreprinderi. În iulie 2009, sistemele de management de mediu funcționau în 300 de organizații.

Note

Legături

Registrul Public de Certificare a Sistemelor de Management de Mediu.

Fundația Wikimedia.

2010. Managementul de mediu al unei întreprinderi face parte din sistemul general de management. Ca tip de management în sfera socio-ecologică, managementul de mediu este managementul care constă în influența conștientă a unei persoane asupra proceselor naturale, create de om și sociale, precum și a obiectelor de mediu pentru a-și satisface nevoile de mediu, economice, culturale și de altă natură. Managementul de mediu are ca scop realizarea obiectivelor de mediu ale întreprinderii, reglementate de GOST 2452-80, standarde europene EMAS, BS7750 etc., Organizație internațională

standardizare ISO 14000. Procesele de producție prietenoase cu mediul îndeplinesc cerințele de minimizare, neutralizare, evacuare (emisii) de poluanți, producție fără deșeuri, siguranță pentru sănătatea personalului de producție industrială, reducerea consumului de energie, eficiența resurselor.

În conformitate cu ISO 14004, principiile principale pentru crearea unui sistem de management de mediu sunt:
stabilirea unei proceduri în care managementul calității mediului să devină una dintre cele mai înalte priorități ale întreprinderii;
crearea sau consolidarea serviciului de mediu al întreprinderii;
stabilirea și menținerea relațiilor cu părțile interesate interne și externe în cadrul unei politici eficiente de mediu (inclusiv publicul);
implementarea unui acord între management și angajați cu privire la problemele de mediu, cu o înțelegere a responsabilităților reciproce de mediu și a altor responsabilități;
conformitatea cerințelor actelor juridice de reglementare cu aspectele de mediu ale activităților întreprinderii și clarificarea conformității cu aceste cerințe a indicatorilor de impact asupra mediului;
evaluarea inițială a parametrilor de producție și a altor procese necesare atingerii nivelului necesar de performanță de mediu a întreprinderii;
includerea procedurilor de planificare și contabilizare a aspectelor de mediu în întregul ciclu de viață al produselor sau serviciilor (inclusiv procesele auxiliare); alocarea materialelor, financiare şi resurse umane
o evaluare mai precisă a caracteristicilor de performanță de mediu și a conformității acestora cu politica actuală de mediu a organizației, cu scopurile și obiectivele sale pe termen lung în acest domeniu;
evaluarea proceselor de management prin inspecții și determinarea posibilității de îmbunătățire a sistemului de management de mediu propriu-zis, auditul acestuia;
implementarea și dezvoltarea subsistemelor de marketing de mediu, inginerie, educație pentru mediu etc.

Pentru a implementa un sistem de management de mediu la o întreprindere, este necesar să:

determină politica de mediu a întreprinderii și formulează cerințe pentru sistemul de management de mediu;
formularea unui program de implementare a politicii de mediu;
dezvoltarea unui mecanism care să asigure atingerea scopurilor și obiectivelor politicii de mediu;
asigura monitorizarea constantă, controlul eficient, auditul caracteristicilor mediului;
să analizeze starea și posibilitățile de îmbunătățire a caracteristicilor sistemului de management de mediu, asigurând conformitatea constantă a acestuia cu schimbările externe și factori interni, care par a fi cele mai semnificative, de exemplu, din punctul de vedere al îndeplinirii cerințelor reglementărilor în domeniul siguranței mediului, al protecției mediului și al utilizării raționale a resurselor naturale;
ia în considerare aspectele de mediu în cadrul problemelor economice.

Cel mai important element al funcționării sistemului de management de mediu este analiza starea actuală a managementului calității mediului, care se evaluează prin comparație cu starea inițială a managementului de mediu. Analiza ar trebui să acopere o gamă largă de condiții de funcționare ale întreprinderii, inclusiv posibile situatii de urgenta. Informațiile pentru analiză pot fi obținute din documentația întreprinderii și prin măsurători directe ale parametrilor de mediu. Starea inițială este analizată în următoarele domenii:

cerințele legislative și ale altor reglementări guvernamentale;
aspectele de mediu ale activităților întreprinderii, produselor sale, serviciilor care au impact asupra mediului;
evaluarea conformității cu cerințele interne și externe
standarde, reguli și reglementări;
practicile și procedurile existente de management de mediu;
politici și proceduri de afaceri pentru implementarea contractelor, bunurilor (inclusiv luarea în considerare a cerințelor de mediu);
implementare feedback pe baza rezultatelor unei analize a cazurilor anterioare de încălcare a contractelor (inclusiv din motive de mediu);
oportunități de a oferi avantaje competitive prin factori de mediu;
evaluarea de către părțile interesate a eficacității managementului de mediu al întreprinderii (inclusiv a celor critice);
funcțiile și activitățile altor sisteme organizatorice și tehnice care promovează sau împiedică îmbunătățirea caracteristicilor mediului.

Un element important al sistemului de management de mediu al unei întreprinderi este acesta politica de mediu, care se formează în cadrul activității economice ținând cont de starea mediului; cerințele legislative și ale altor reglementări de stat care reglementează activitățile întreprinderii. În același timp, este important să se stabilească nivelul de responsabilitate al întreprinderii pentru starea mediului și siguranța mediului. În acest sens, trebuie luate în considerare următoarele întrebări:

dacă întreprinderea are o politică de protecție a mediului documentată;
dacă sunt formulate scopurile și obiectivele politicii de mediu;
reflectă această politică obiectivele principale (cele mai generale) ale întreprinderii;
dacă politica de mediu este aprobată de Consiliul de Administrație sau de un alt organism superior management administrativ organizație, este posibilă ajustarea acestei politici, incl. pe baza sugestiilor personalului;
Încurajează politica de mediu activități în domeniul monitorizării mediului, al auditului de mediu și al utilizării corespunzătoare tehnologia de informațieîn practica de management;
Politica de mediu sprijină activitățile de mediu? imbunatatire continua caracteristicile de mediu bazate pe datele de monitorizare a mediului și conformitatea cu cerințele de reglementare și dacă punctele de vedere ale părților interesate sunt luate în considerare.

Unul dintre elementele sistemului de management de mediu este evaluarea impactului asupra mediului al activității planificate și în curs de desfășurare a întreprinderii, inclusiv aspectele de mediu și economice. Aspectul de mediu include natura, scara, intensitatea, probabilitatea și durata impactului asupra mediului. Considerațiile de afaceri includ potențialul de reglementare; provocări în măsurarea caracteristicilor impactului; costurile de măsurare a nivelului de impact; impactul unei schimbări a naturii unei activități sau a unui proces asupra nivelului de impact.

Întreprinderea trebuie să identifice și să evalueze toate criteriile externe și interne. Criteriile externe sunt cerințe de reglementare și alte cerințe direct legate de aspectele de mediu ale producției și activităților economice în curs. Criteriile interne sunt elaborate și aplicate în absența unor criterii externe care reglementează activitățile întreprinderilor.

De exemplu, o întreprindere poate avea propriile criterii interne următoarele tipuri activitati:

sistem de management administrativ;
asigurarea responsabilitatii angajatilor pentru protectia mediului;
dobândirea, administrarea proprietății, privarea de drepturi de proprietate;
selectarea furnizorilor;
selectarea subcontractanților;
managementul vânzărilor de produse;
organizarea de activitati de mediu;
relațiile cu autoritățile de control și supraveghere;
pregătirea pentru urgențe de mediu;
conștientizarea și instruirea personalului în domeniul protecției mediului;
măsurarea și îmbunătățirea performanței de mediu;
reducerea riscurilor de producție și de mediu;
prevenirea poluării și a generării de deșeuri;
conservarea resurselor, trecerea la resurse regenerabile;
proiecte de investiții (inclusiv clauze de mediu);
modificare procese tehnologice(tranziția la tehnologii fără deșeuri și rentabile);
managementul utilizării componentelor și materiilor prime;
managementul deșeurilor în cadrul organizației;
managementul energiei.

Obiectivele managementului de mediu și ale politicii de mediu la o întreprindere se formează pe baza obiectivelor stabilite și a anumitor intervale de timp. Scopurile și obiectivele sunt stabilite atât pentru întreprindere în ansamblu, cât și pentru individ diviziuni structurale, ținând cont de specificul acestora și pentru nivelurile corespunzătoare de management. Principalele funcții ale diviziilor întreprinderilor sunt prezentate în Fig. 1. În continuare, se determină indicatori de mediu măsurabili care caracterizează managementul de mediu și funcționarea sistemului de producție și economic. Concluziile privind atingerea obiectivelor stabilite și schimbările în implementarea politicii de mediu se formează pe baza analizei indicatorilor de mediu, de exemplu, cum ar fi:

cantitatea de materii prime și energie utilizată;
cantitatea de gaze emise, de exemplu CO2;
cantitatea de deșeuri solide produsă pe unitate de producție; eficiența utilizării materiilor prime și a energiei;
numărul de accidente asociate cu impactul asupra mediului;
nivelul de reciclare a deșeurilor;
nivelul de reciclare a materialelor utilizate pentru ambalare;
kilometraj vehicule, pe unitate de producție;
cantitatea de poluanți gazoși emisă;
investiții în protecția mediului;
numărul de procese legate de încălcări ale mediului.

În același timp, informațiile sunt importante nu numai despre valorile naturale ale acestor indicatori, care caracterizează întreprinderea analizată în multe privințe, ci și dinamica acestor indicatori pentru o anumită perioadă. Sistemul de management de mediu al unei întreprinderi funcționează eficient dacă răspunde prompt la cerințele în schimbare ale managementului rațional al mediului, protecției mediului, siguranței mediului și cu condiția ca acesta să fie asigurat. imbunatatire continua sistemul în sine. Elementele sistemului de management de mediu sunt reglementate și interconectate cu alte elemente ale sistemului de management al întreprinderii.

Orez. 1 Funcțiile diviziilor întreprinderii

Formarea unui sistem de management de mediu se încheie cu controlul funcțional, confirmând conformitatea acestui sistem cu direcțiile, scopurile și obiectivele politicii de mediu a întreprinderii. În primul rând, sunt monitorizate problemele de asigurare a siguranței tehnologice și de mediu. În această privinţă monitorizare si audit de mediu pot fi definite ca elemente cheie ale managementului de mediu.

Monitorizare trebuie să furnizeze informații pentru a evalua conformitatea parametrilor de mediu ai activităților întreprinderii cu cerințele actelor juridice de reglementare pentru asigurarea siguranței mediului. Principalele obiective ale monitorizării sunt: controlul asupra calității obiectelor de mediu, identificarea surselor de poluare, dinamica emisiilor (evacuărilor) de poluanți nocivi în obiectele naturale și prognozarea acestora. Informațiile obținute ca urmare a monitorizării sunt necesare la nivelul întreprinderii pentru planificarea măsurilor de reducere a poluării mediului și utilizarea rațională a resurselor naturale, determinarea domeniilor prioritare de activitate, monitorizarea și evaluarea eficacității măsurilor de mediu. Pe baza datelor de monitorizare, sunt dezvoltate măsuri strategice și operaționale cuprinzătoare, orientate către mediu, pentru a reduce impactul periculos asupra mediului natural și asupra vieții umane și pentru monitorizarea conformității cu reglementările și standardele de mediu. Rezultatele obținute trebuie să fie analizate în mod constant și să creeze premisele pentru formarea de soluții la problemele de mediu ale întreprinderii.

Auditul de mediu este un audit independent, obiectiv, non-departamental al activităților economice care au impact asupra mediului și elaborarea de recomandări pentru reducerea impactului potențial negativ al acestuia. Un audit de mediu are ca scop îmbunătățirea eficienței managementului de mediu, inclusiv evaluarea conformității cu legislația actuală de mediu și principiile de siguranță a mediului. Atunci când se efectuează un audit de mediu, este necesar nu numai să se evalueze conformitatea activităților specifice cu legislația de mediu, ci și să se furnizeze o varietate de servicii de consultanță, în special:

pentru a fundamenta strategia și politica de mediu a unei întreprinderi sau regiuni;
să determine priorități și să planifice activități de mediu, identificând oportunități suplimentare pentru implementarea acesteia;
privind elaborarea de recomandări pentru reducerea riscului de urgențe de mediu;
în domeniul îmbunătățirii eficienței managementului de mediu;
în domeniul dezvoltării unui sistem de monitorizare a mediului;
privind elaborarea de recomandări pentru dezvoltarea relațiilor cu organele de stat de control și management al mediului, publicul și populația;
privind elaborarea de recomandări și propuneri pentru educație pentru mediu personal;
pe probleme de legislație de mediu, servicii de informare etc.

Experiența mondială arată o largă aplicare practică auditul de mediu ca mijloc de obținere și evaluare a informațiilor de mediu despre o întreprindere sau o altă instalație pentru a lua decizii privind diferite niveluri management și luarea măsurilor corective necesare pentru asigurarea siguranței mediului. O directie importanta in rezolvarea problemelor de management de mediu este certificare de mediu— o măsură de asigurare a calității și siguranței mediului a produselor fabricate. Certificarea de mediu contribuie la producerea de produse ecologice în toate etapele lor ciclu de viață, îmbunătățirea calității și competitivității acestuia; crearea condițiilor pentru organizarea producției care să îndeplinească cerințele de mediu stabilite; îmbunătățirea managementului activităților economice și de altă natură; cucerirea de noi segmente ale pieţei externe.

Metodele specificate sunt utilizate pentru a determina conformitatea rezultatelor funcționării sistemelor de management de mediu cu planurile de implementare planificate; verificări de performanță; adecvarea activitati curenteîntreprinderilor situaţiei actuale şi a fiabilităţii rezultatelor estimate. Constatările, concluziile, recomandările obținute pe baza monitorizării și auditurilor, precum și alte metode de evaluare a eficacității sistemului de management de mediu sunt documentate indicând măsurile corective și preventive necesare.

Managementul mediului este metoda modernă luând în considerare avantajele la implementarea și planificarea activităților oricărei organizații. Aceasta este de asemenea sisteme moderne management.

Managementul mediului are mai multe perspective. Astăzi este prezentat ca management, care, la rândul său, este limitat de nevoia de protecție Managementul mediului este prezentat ca un fel de management al naturii vii. Aceasta este o creștere a capacității naturii de a se adapta producție industrială, adaptarea ei la el.

Există, de asemenea, opinia că managementul de mediu este reglementarea culturii și a relațiilor sociale în sfera opiniei publice. Adică, doar opinia publică și cultura umană pot neutraliza aspectele negative ale tehnologiilor moderne.

De asemenea, managementul de mediu este adesea comparat cu progresul regional al producției, adică este transformat în management de natură regională.

Conceptul de dezvoltare a managementului de mediu se adresează în întregime celor care țin de ecologie, luate ca obiect de management. Necesitatea managementului de mediu este determinată de:

o scădere bruscă a ecologiei;
delimitarea locației regionale a producției industriale;
creșterea capacității de producție cerută de noile tehnologii;
influența sporită a producției nu numai asupra naturii regionale, ci și asupra naturii globale;
diferențierea deșeurilor periculoase și a chiuvetelor acestora între țările economiei mondiale (concentrarea deșeurilor);
apariția conținutului opiniei ecologice și a viziunii asupra lumii în politică;
tendințe în dezvoltarea progresului științific și tehnologic (tehnologii nucleare, biotehnologii și altele).

Apariția ISO 14001 reprezintă una dintre cele mai semnificative inițiative internaționale în conservarea naturii. ISO 14001 este o serie de standarde internaționale de sisteme de management de mediu concepute pentru întreprinderi și organizații.

În conformitate cu ISO 14001, mecanismul de implementare a diferitelor sisteme de management de mediu constă din următoarele etape:

Evaluarea situației inițiale;

Planificarea implementarii diverselor sisteme de management de mediu;

Stabilirea scopurilor, obiectivelor și dezvoltarea programului;

Sistem de supraveghere sau monitorizare;

Evaluarea obiectivă a performanței în muncă;